Technischer Leiter von Softwarekomponenten (m/w/d)

  • Zürich
  • Rheinmetall Air Defence Ag
WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Wir wollen mit Ihnen zusammen gemeinsam wachsen und unsere anspruchsvolle Softwareentwicklung für komplexe Systeme im Hochtechnologiebereich weiter voranbringen. Wir bieten Ihnen ein dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit, sich einzubringen und einen Einblick in viele spannende Projekte zu bekommen.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

Technische Leitung der Softwareentwicklung von Komponenten und Applikationen in verteilten Führungs- und Ausbildungssystemen (1-3 Entwickler)
Sicherstellen des Entwicklungsprozesses inkl. der entsprechenden Dokumentation
Erarbeitung von Software-Konzepten und der Softwareanforderungen für neue Systeme sowie Anpassung bestehender Produkte
Planung der Software-Entwicklung, laufende Überprüfung der Aktivitäten und Einleiten korrektiver Massnahmen wenn notwendig
Durchführung der Software-Entwicklung, dass sie termin-, qualitäts- und kostengerecht erstellt, getestet und betreut werden kann
Erarbeitung von Innovationen in unsere bestehenden und zukünftigen Produkte
Zusammenarbeit mit Entwicklungsabteilungen innerhalb und ausserhalb des Konzerns

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Informatikingenieur ETH, FH oder TH
Vertiefte Kenntnisse in der objektorientierten Softwareentwicklung mit C++ idealerweise auch mit Qt/QML
Kenntnisse in der Entwicklung mit C++ ausserhalb des Embedded Bereichs
Praktische Erfahrung mit Git/Mercurial, Qt, Visual Studio, SW Design / UML und Unit Tests
Schnelles Zurechtfinden in Legacy-Systemen
Erste Erfahrung in technischer Leitung
Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement
Lösungsorientierte, innovative und selbständige Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Zürich bieten wir Ihnen:

Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll
Sehr gute Sozialleistungen und ein erfolgsorientiertes Gehalt
Sofort ab Eintritt im Krankheitsfall erfolgt die volle Gehaltsfortzahlung (inkl. 13. Monatslohn) vom ersten bis max. zum 730. Tag
Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienkaufprogramm und gratis Grippeimpfung
Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
Verschiedene Vergünstigungen (z.B. Versicherungsprodukte, Mobiltelefonabonnemente)
Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
Case Management und individuelle Sozialbetreuung
Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt, Bushaltestelle vor dem Haus

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Alexander Focke

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.